Открыть сервис

Учётная политика организации

Учётная политика организации — это совокупность способов ведения бухгалтерского учёта, включающая методы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, организации документооборота, инвентаризации, применения счетов бухгалтерского учёта, системы регистров учёта, обработки информации и иные соответствующие способы и приёмы. Учётная политика является основополагающим внутренним документом, который определяет порядок отражения хозяйственных операций, формирования финансового результата и составления бухгалтерской (финансовой) отчётности. Она формируется каждым экономическим субъектом самостоятельно в соответствии с законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учёте, федеральными и отраслевыми стандартами.

Правовая основа и нормативное регулирование

В России порядок формирования, утверждения и изменения учётной политики регламентируется Федеральным законом от 6 декабря 2011 года № 402-ФЗ «О бухгалтерском учёте», а также Положением по бухгалтерскому учёту «Учётная политика организации» (ПБУ 1/2008), утверждённым приказом Минфина России от 6 октября 2008 года № 106н. Для организаций государственного сектора действует Федеральный стандарт бухгалтерского учёта для организаций государственного сектора «Учётная политика, оценочные значения и ошибки» (СГС «Учётная политика»), утверждённый приказом Минфина России от 30 декабря 2017 года № 274н.

Основные принципы формирования учётной политики включают:

Цели и задачи учётной политики

Учётная политика призвана обеспечить:

Структура и содержание учётной политики

Учётная политика организации состоит из двух основных разделов: организационно-технического и методического.

Организационно-технический раздел

Данный раздел определяет порядок организации бухгалтерского учёта в организации, включая:

Методический раздел

Этот раздел содержит способы ведения бухгалтерского учёта, в том числе:

Порядок формирования и утверждения

Учётная политика формируется главным бухгалтером или иным лицом, на которое возложено ведение бухгалтерского учёта, и утверждается руководителем организации. Документ вводится в действие приказом или распоряжением руководителя. Учётная политика применяется с 1 января года, следующего за годом её утверждения, а для вновь созданных организаций — с даты государственной регистрации.

Изменение учётной политики

Изменение учётной политики допускается в следующих случаях:

Изменения оформляются соответствующим приказом и вводятся с начала отчётного года, если иное не установлено причиной изменения. Последствия изменения учётной политики отражаются в бухгалтерской отчётности ретроспективно, то есть так, как если бы изменённый способ применялся с момента возникновения фактов хозяйственной жизни данного вида.

Учётная политика для целей налогообложения

Помимо бухгалтерской учётной политики, организации формируют учётную политику для целей налогообложения. Она регламентируется Налоговым кодексом Российской Федерации и определяет порядок ведения налогового учёта, методы признания доходов и расходов (кассовый метод или метод начисления), способы начисления амортизации, порядок формирования резервов, методы оценки сырья и материалов при списании (ФИФО, по средней себестоимости, по стоимости единицы). Налоговая учётная политика утверждается отдельным приказом и применяется последовательно от одного налогового периода к другому.

Особенности учётной политики для субъектов малого предпринимательства

Субъекты малого предпринимательства, некоммерческие организации и организации, применяющие упрощённые способы ведения бухгалтерского учёта, могут формировать учётную политику в сокращённом объёме. Они вправе не применять отдельные положения ПБУ 1/2008, например, не отражать последствия изменения учётной политики ретроспективно, не создавать резервы предстоящих расходов, использовать кассовый метод признания доходов и расходов. Для таких организаций предусмотрена упрощённая система бухгалтерской (финансовой) отчётности.

Ответственность за отсутствие или нарушение учётной политики

Отсутствие утверждённой учётной политики или её несоответствие требованиям законодательства может повлечь административную ответственность по статье 15.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (грубое нарушение правил ведения бухгалтерского учёта и представления бухгалтерской отчётности). Грубым нарушением признаётся, в частности, искажение любого показателя бухгалтерской отчётности, выраженного в денежном измерении, не менее чем на 10 процентов. Штраф для должностных лиц составляет от 5 000 до 10 000 рублей, при повторном нарушении — от 10 000 до 20 000 рублей или дисквалификация на срок от одного года до двух лет.

Источники

  1. Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учёте».
  2. Положение по бухгалтерскому учёту «Учётная политика организации» (ПБУ 1/2008), утв. приказом Минфина России от 06.10.2008 № 106н.
  3. Приказ Минфина России от 30.12.2017 № 274н «Об утверждении федерального стандарта бухгалтерского учёта для организаций государственного сектора «Учётная политика, оценочные значения и ошибки».
  4. Налоговый кодекс Российской Федерации (части первая и вторая).
  5. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ.
  6. Методические рекомендации по формированию учётной политики организации (письмо Минфина России от 09.01.2013 № 07-02-18/01).

BFOmetr — база данных и аналитика по компаниям России.

На главную BFOmetr →