Контракт о прохождении военной службы

Контракт о прохождении военной службы — это письменное соглашение между гражданином (или иностранным гражданином) и государством в лице Министерства обороны Российской Федерации (или иного федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба), регулирующее добровольное поступление на военную службу, устанавливающее права, обязанности и ответственность сторон, а также сроки и условия её прохождения. Контракт является правовой основой для комплектования Вооружённых Сил РФ, других войск, воинских формирований и органов военнослужащими, проходящими службу не по призыву, а на добровольной основе.

Правовая основа

Порядок заключения, исполнения и расторжения контракта о прохождении военной службы регулируется Федеральным законом от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», Положением о порядке прохождения военной службы (утверждено Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года № 1237), а также ведомственными нормативными актами Министерства обороны РФ и других федеральных органов (ФСБ России, Росгвардия, МЧС России и др.). Контракт заключается в письменной форме по типовой форме, утверждённой Правительством РФ.

Категории граждан, имеющих право на заключение контракта

Контракт о прохождении военной службы могут заключить:

Граждане Российской Федерации:
мужчины в возрасте от 18 до 40 лет (до 2023 года — до 40 лет, затем верхняя граница повышена до 50–65 лет в зависимости от категории);
женщины в возрасте от 18 до 40 лет (с возможностью продления до 45–50 лет для отдельных специальностей);
граждане, прошедшие военную службу по призыву и имеющие соответствующее образование и профессиональную подготовку;
граждане, не проходившие военную службу, но имеющие высшее или среднее профессиональное образование, а также годные по состоянию здоровья и физической подготовке.

Иностранные граждане (с 2003 года, в соответствии с поправками к законодательству) — могут заключать контракт на срок не менее одного года, но не более пяти лет, при условии отсутствия судимости и годности к службе по состоянию здоровья. Иностранцы не могут быть назначены на должности, связанные с государственной тайной, и не подлежат призыву на военную службу.

Граждане, пребывающие в запасе — могут заключать контракт в добровольном порядке, в том числе для прохождения службы в мобилизационном людском резерве.

Сроки контракта

Контракт может заключаться на следующие сроки:

Первый контракт — на 2, 3 или 5 лет (для граждан, поступающих на военную службу впервые, а также для иностранных граждан — на 1 год).
Новый контракт (при продлении) — на 1, 3, 5, 10 лет или на неопределённый срок (до достижения предельного возраста пребывания на военной службе). С 2023 года введена возможность заключения контракта на срок до одного года в особый период (мобилизация, военное положение, вооружённый конфликт).
Контракт в период мобилизации или военного времени — может заключаться на срок до окончания периода мобилизации или до истечения военного времени, но не менее чем на один год.

Порядок заключения контракта

Процедура заключения контракта включает несколько этапов:

Подача заявления — гражданин обращается в военный комиссариат по месту жительства или непосредственно в воинскую часть, где планирует проходить службу. Заявление подаётся в письменной форме с указанием должности, на которую претендует кандидат.
Медицинское освидетельствование — проводится в военно-врачебной комиссии (ВВК) для определения категории годности к военной службе. Для контрактников требуется категория «А» (годен к военной службе) или «Б» (годен с незначительными ограничениями).
Профессиональный психологический отбор — оценка уровня интеллектуального развития, нервно-психической устойчивости, мотивации и профессиональной пригодности к конкретной военно-учётной специальности.
Проверка физической подготовки — сдача нормативов (бег, подтягивание, отжимание и др.) в соответствии с требованиями Министерства обороны.
Проверка на наличие судимости и административных правонарушений — через информационные базы МВД России.
Оформление допуска к государственной тайне (для должностей, связанных с секретными сведениями).
Заключение контракта — подписание типового бланка контракта командиром воинской части и гражданином. Контракт вступает в силу со дня его подписания, если иное не указано в тексте.

Права и обязанности сторон

Обязанности военнослужащего по контракту:

добросовестно исполнять обязанности военной службы, определённые законодательством, воинскими уставами и приказами;
соблюдать Конституцию РФ, законы и воинскую дисциплину;
точно и в срок выполнять приказы командиров (начальников);
поддерживать высокий уровень боевой и физической подготовки;
хранить государственную тайну;
нести материальную, дисциплинарную, административную и уголовную ответственность за нарушения.

Права военнослужащего по контракту:

получение денежного довольствия (оклад по должности, оклад по воинскому званию, надбавки за выслугу лет, особые условия службы, риск, секретность и др.);
бесплатное медицинское обслуживание, санаторно-курортное лечение;
обеспечение жильём (служебное жильё, общежитие, жилищная субсидия, военная ипотека);
ежегодный основной отпуск (от 30 до 45 суток в зависимости от выслуги лет и условий службы);
пенсионное обеспечение по выслуге лет (при стаже 20 лет и более);
социальные гарантии для членов семьи (медицинское обслуживание, образование, льготы).

Обязанности государства (в лице Министерства обороны):

своевременно выплачивать денежное довольствие и иные выплаты;
обеспечивать военнослужащего вещевым имуществом, продовольствием, оружием и боеприпасами;
создавать условия для безопасного выполнения служебных задач;
предоставлять положенные льготы и компенсации.

Прекращение действия контракта

Контракт прекращается в следующих случаях:

Истечение срока контракта — если не заключён новый контракт.
Увольнение с военной службы:
по достижении предельного возраста (для мужчин — 50–65 лет в зависимости от звания; для женщин — 45 лет);
по состоянию здоровья (признание негодным или ограниченно годным к военной службе);
в связи с организационно-штатными мероприятиями (сокращение должности);
в связи с лишением воинского звания;
в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении свободы;
по собственному желанию (при наличии уважительных причин);
в связи с невыполнением условий контракта (дисциплинарные проступки, несоответствие требованиям).
Гибель (смерть) военнослужащего — контракт прекращается со дня гибели.
Признание безвестно отсутствующим или объявление умершим — по решению суда.

Особенности контракта в период мобилизации и военного времени

С началом специальной военной операции (с 2022 года) и частичной мобилизации (сентябрь–октябрь 2022 года) в законодательство были внесены изменения, упрощающие и ускоряющие процедуру заключения контракта:

Сокращённые сроки — контракт может быть заключён на срок от 6 месяцев до 1 года.
Упрощённый медицинский осмотр — допускается заочное освидетельствование по медицинским документам.
Повышенные выплаты — единовременные выплаты при заключении контракта (в 2023–2024 годах — от 195 тыс. до 1 млн рублей в зависимости от региона), а также увеличенное денежное довольствие (от 200 тыс. рублей в месяц).
Отсутствие возрастных ограничений — в 2023 году верхняя граница возраста для заключения первого контракта повышена до 50–65 лет для мужчин и до 50 лет для женщин.
Возможность заключения контракта для граждан, не проходивших военную службу — при условии прохождения ускоренной военной подготовки (до 1 месяца).

Статистика и практика

По данным Министерства обороны РФ, на 2023–2024 годы число военнослужащих по контракту в Вооружённых Силах РФ превысило 400–500 тысяч человек. В 2023 году было заключено более 350 тысяч новых контрактов, из них значительная часть — в рамках набора на участие в специальной военной операции. В ряде регионов (Чечня, Татарстан, Башкортостан, Московская область) введены дополнительные региональные выплаты при заключении контракта (от 100 до 500 тыс. рублей).

Критика и проблемы

К числу основных проблем, связанных с контрактной службой, относят:

Недостаточное материальное обеспечение в мирное время (низкие оклады для младших должностей, задержки выплат в отдельных частях).
Проблемы с жильём — несмотря на программу военной ипотеки, многие военнослужащие не могут получить служебное жильё в установленные сроки.
Психологические нагрузки — высокий уровень стресса, особенно в условиях боевых действий, недостаточная психологическая поддержка.
Риски для здоровья и жизни — участие в боевых действиях, ранения, гибель.
Юридические риски — не всегда чётко прописаны основания для досрочного расторжения контракта по инициативе военнослужащего.

Источники

Федеральный закон от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (с изменениями и дополнениями).
Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237 «Вопросы прохождения военной службы» (Положение о порядке прохождения военной службы).
Приказ Министра обороны РФ от 30 сентября 2002 г. № 350 «Об утверждении Инструкции по организации работы с военнослужащими по контракту».
Федеральный закон от 6 февраля 2023 г. № 12-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (повышение предельного возраста).
Данные Министерства обороны РФ (официальные пресс-релизы, статистические отчёты за 2022–2024 гг.).
Постановления Правительства РФ о размерах единовременных выплат военнослужащим по контракту (2023–2024 гг.).

BFOmetr — база данных и аналитика по компаниям России.

На главную BFOmetr →