Открыть сервисСервис

Биржа труда: постановка на учёт

Биржа труда — государственное учреждение службы занятости населения, осуществляющее посредничество между работодателями и работниками, содействие в подборе вакансий, организацию профессионального обучения и выплату пособий по безработице. В России биржи труда функционируют в системе Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) и подведомственных ей государственных учреждений центров занятости населения.

Правовая основа

Деятельность бирж труда регулируется Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года № 1032-1, Трудовым кодексом РФ, а также постановлениями Правительства РФ, определяющими порядок признания граждан безработными и условия выплаты пособий. Центры занятости оказывают услуги бесплатно как для граждан, так и для работодателей.

Кто может встать на учёт

На учёт в центре занятости могут встать граждане, достигшие 16 лет, не имеющие работы и заработка, готовые приступить к подходящей трудовой деятельности. Постановка на учёт возможна в двух формах:

  • Регистрация в целях поиска работы — доступна любому гражданину, желающему найти вакансию, в том числе работающим, пенсионерам, студентам очной формы обучения. Такая регистрация даёт доступ к базе вакансий, но не влечёт выплаты пособия.
  • Признание безработным — статус присваивается лицам, не имеющим работы и дохода, после проверки отсутствия подходящих вакансий в течение 10 дней с даты регистрации. При этом назначается пособие по безработице.

Порядок постановки на учёт

Для регистрации в центре занятости необходимо:

  1. Выбрать центр занятости по месту жительства (регистрации). Записаться на приём можно через портал «Работа в России» (trudvsem.ru), региональные порталы государственных услуг или по телефону.
  2. Предоставить документы: паспорт, трудовую книжку (при наличии), документы об образовании и квалификации (дипломы, свидетельства, сертификаты), справку о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы (для расчёта пособия), а также индивидуальную программу реабилитации (для инвалидов).
  3. Пройти собеседование с специалистом центра занятости, заполнить резюме, обсудить профессиональные навыки, ожидания по зарплате и готовность к профессиональному обучению.

При отсутствии подходящих вакансий в течение 10 рабочих дней гражданин признаётся безработным. Решение об отказе в признании безработным может быть обжаловано в вышестоящей организации или в суде.

Права и обязанности безработного

Признанный безработный имеет право на:

  • ежемесячное пособие по безработице;
  • участие в общественных работах с оплатой;
  • профессиональное обучение и переподготовку по направлению центра занятости;
  • информацию о вакансиях и содействие в трудоустройстве;
  • выплату материальной помощи в период профессионального обучения.

Обязанности безработного: дважды в месяц отмечаться в центре занятости в назначенные дни, рассматривать предлагаемые вакансии, приходить на собеседования по направлениям, не отказываться без уважительных причин от подходящей работы и обучения.

Пособие по безработице

Размер пособия в 2024 году составляет от 1 500 до 8 000 рублей в месяц. Для граждан предпенсионного возраста (в течение 5 лет до пенсии) и граждан, уволенных в связи с ликвидацией организации или сокращением штата, максимальный размер — 11 280 рублей. Пособие назначается на срок до 6 месяцев, для предпенсионеров — до 12 месяцев. В первые 3 месяца безработицы выплачивается 75 % среднего заработка, в следующие 3 месяца — 60 %, но не выше максимального и не ниже минимального размера.

Подходящая работа

Центр занятости предлагает вакансии с учётом образования, опыта, состояния здоровья и транспортной доступности. В первые 3 месяца безработицы подходящей считается любая оплачиваемая работа, соответствующая профессиональным навыкам, в том числе временная. Спустя 3 месяца требования ужесточаются: подбирается работа по специальности в пределах транспортной доступности от места жительства.

Дополнительные услуги

Помимо подбора вакансий, центры занятости проводят ярмарки вакансий, дни открытых дверей, профориентационные мероприятия для школьников и студентов, субсидируют создание рабочих мест для инвалидов, предоставляют гранты самозанятым и начинающим предпринимателям. Для удалённой работы доступна федеральная платформа «Работа в России».

Источники:

  • Закон РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-1
  • Постановление Правительства РФ от 07.09.2012 № 891 «О порядке регистрации граждан в целях поиска подходящей работы»
  • Постановление Правительства РФ от 15.04.2014 № 298 «Об утверждении Правил регистрации безработных граждан»
  • Официальный портал Роструда «Работа в России» (trudvsem.ru)
Заметили ошибку или не согласны с информацией в статье? Напишите нам support@bfometr.ru