Открыть сервис
Главная → Блог → Занятость населения: формы и виды

Занятость населения: формы и виды

Занятость населения — это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход. В широком экономическом смысле занятость представляет собой совокупность отношений по поводу участия населения в трудовой деятельности, включая степень включённости трудоспособных граждан в общественное производство.

Правовое регулирование занятости в России осуществляется Законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации» (1991). Согласно законодательству, занятыми считаются граждане, работающие по трудовому договору, зарегистрированные как индивидуальные предприниматели, занятые в подсобных промыслах, проходящие военную службу, а также обучающиеся по очной форме обучения.

Классификация форм занятости

Формы занятости классифицируются по нескольким основаниям, отражающим характер участия человека в трудовой деятельности и организационные условия этого участия.

По способу участия в труде

  • Полная занятость — состояние, при котором все желающие трудиться граждане имеют возможность получить работу, соответствующую их квалификации и профессиональной подготовке. Полная занятость не означает отсутствия безработицы, а предполагает её естественный уровень.
  • Неполная занятость — ситуация, при которой работник трудится меньше установленной нормы рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя). Различают видимую неполную занятость (вынужденную, по инициативе работодателя) и скрытую (когда работник соглашается на неполный график по личным причинам).
  • Продуктивная занятость — деятельность, приносящая работнику доход и создающая экономические блага.
  • Рациональная занятость — оптимальное распределение трудовых ресурсов между отраслями и регионами, обеспечивающее эффективное использование рабочей силы.

По форме организации рабочего времени

  • Стандартная (типичная) занятость — работа по бессрочному трудовому договору с полным рабочим днём, на территории работодателя, под его контролем. Характерна для индустриальной экономики.
  • Нестандартная (гибкая) занятость — включает временную, сезонную, надомную работу, дистанционную занятость, работу по срочным договорам и совместительство. В XXI веке получила широкое распространение платформенная занятость (через цифровые платформы, например, такси и курьерские службы).

По социально-экономической природе

  • Занятость по найму — работа на работодателя с заключением трудового договора и получением заработной платы.
  • Самостоятельная занятость — деятельность без привлечения наёмных работников: индивидуальные предприниматели, самозанятые, фермеры, лица свободных профессий. В России с 2019 года действует специальный налоговый режим для самозанятых граждан (налог на профессиональный доход).

Виды занятости

В статистике и экономике труда выделяют первичную и вторичную занятость. Первичная — основная работа, дающая основной доход. Вторичная — дополнительная работа (совместительство, подработка), которая может осуществляться в свободное от основной работы время.

По секторам экономики различают занятость в государственном и частном секторах, в формальном и неформальном секторах. Неформальная занятость — деятельность, не оформленная трудовым договором и не облагаемая налогами. По данным Росстата, в неформальном секторе России занято около 14–15 миллионов человек (примерно пятая часть всех занятых), преимущественно в торговле, строительстве и сельском хозяйстве.

Государственное регулирование

Государственная политика в сфере занятости направлена на содействие трудоустройству граждан, профессиональную ориентацию и переобучение, поддержку безработных (выплата пособий). Органами службы занятости населения ведётся регистр получателей государственных услуг, а работодатели обязаны сообщать о вакансиях.

Показателями состояния занятости являются уровень занятости (доля занятых в численности населения соответствующего возраста) и уровень безработицы. В 2024 году уровень безработицы в России достиг исторического минимума — около 2,4 %, что свидетельствует о дефиците рабочей силы на фоне демографических ограничений.

Источники

BFOmetr — база данных и аналитика по компаниям России.

На главную BFOmetr →

Похожие материалы